Мы живем вызовы

Несмотря на многочисленные примеры того, как женщины успешно управляют даже крупнейшими компаниями мира, особенно в трудные экономические времена, их доля в общем количестве менеджеров высшего звена довольно скромна. По этой причине, благодаря организации девятой Конференции «Женщины в бизнесе» и уже пятнадцатому отбору самых влиятельных женщин, «Lider» хочет подчеркнуть успешные опыты. Эта конференция объединяет деловых женщин, женщин-владельцев, женщин-директоров и женщин-менеджеров компаний в Хорватии, регионе и за его пределами. Именно это было желание организаторов, а также мотивация женщин на новые деловые мероприятия и поощрение инициативы по увеличению представленности женщин на руководящих должностях.

В рамках конференции были проведены два круглых стола, на которых присутствовали женщины из разных областей, чтобы выразить свое мнение по актуальным темам о правах, должностях, интересах и требованиях, встречающихся в бизнесе.  На первом круглом столе под названием «Extra Mile – Обучение на протяжении всей жизни» присутствовала Катия Клепо, член Правления АД Пластик Группы, которая по этому случаю подчеркнула:

 „Я член Правления АД Пластик Группы, которая является поставщиком компонентов для автомобильной промышленности. Общественное мнение таково, что это в основном мужская отрасль, а у нас работает почти одинаковое количество мужчин и женщин. Мы ведем бизнес в пяти странах, кроме Хорватии, у нас есть заводы в России, Венгрии, Сербии и Румынии, и наши тенденции везде одинаковы. Дело в том, что мы живем в очень динамичные времена, и обучение на протяжении всей жизни является необходимостью, мы должны постоянно совершенствовать свои знания. В дополнение к деловым и частным обязательствам, иногда нелегко включить это в график, но это инвестирование в себе и свое будущее. Иногда у нас слишком мало времени для себя, но это вопрос выбора каждой женщины, поэтому мы принимаем вызовы и просто живем их.“