Az AD Plastik az Edison projekten újabb munkáról állapodott meg, pontosabban a Smartforfour (S4S) és Smartfortwo (S2S) járművek központi konzoljának gyártását. Itt a gyártás átruházásáról van szó, amelyet eddig a Reydel gyár tartott a Rougegoutte-ban található gyárában. A tervnek megfelelően, az átruházás összesen 19 eszközt foglal magába, ennek megvalósítása pedig három fázisban történik majd az üzemek téli bezárásával bezárólag. Az említett konzolokat az AD Plastik zágrábi és solini gyáraiban állítják majd elő, a kiszállítás kezdetét pedig 2017 elejére tervezik. A megbeszélt munkából származó bevételt évente három millió euróra becslik az Edison projekt befejezéséig.

Aláírásra került a Faurecia ADP Holding cégben való részesedés adásvételéről szóló szerződés, amely szerint az AD Plastik eladja a Faurecia Automotive Holdings-ban tartott 40 százalékos részesedését. A Faurecia így a Faurecia ADP, illetve a lugai orosz FADP cég Holding egyetlen tulajdonosa lett.

A FADP-ből való kilépés az AD Plastik Csoport 2017-re szóló terveiben szerepelt, a Faurecia-val való együttműködés pedig továbbra is sikeresen folytatódik. Romániában az AD Plastik és a Faurecia az EuroAPS joint venture cégben érdekeltek közösen, egyenlő arányban. 

„Az AD Plastik Csoport az orosz piacon, hosszú távon, fejlesztést és bővítést tervez, de stratégiailag többségi tulajdonú társaságokban kívánunk jelen lenni. Az orosz piacon meg akarjuk tartani meglévő pozícióinkat és érősíteni kívánjuk őket. Az AD Plastik Csoport az orosz piacon néhány új projektért van versenyben, a piac lassan stabilizálódik, a rubel árfolyama javul, valamint új megrendelésekről született megállapodás a Forddal. Az orosz piac a további fejlődésünkben egy újabb lehetőséget képvisel”, jelentette ki az Igazgatóság elnöke, Marinko Došen.

A Zágrábi Tőzsde ünnepélyes díjosztóján, az AD Plastik első alkalommal részesült ebben a díjban, pontosabban a legnagyobb árnövekedést mutató részvény kategóriában.

„Nagy megtiszteltetetés számunkra ez a díj, mivel igazolja az általunk őrzött értékeket és a beruházók bizalmát az AD Plastik részvényei iránt. Ebben a nagy kihívásokat rejtegető időkben a részvényeseink bizalma a vállaltunk fő prioritásai közé tartozik. Folytatjuk a meghatározott üzleti terveink megvalósítását, az operatív hatékonyság és a jövedelmezőség javítását, valamint tovább dolgozunk az üzleti jelentések minőségi fejlesztésén és a magas színvonalú transzparencia biztosításán. Ez egy újabb ösztönzés és még nagyobb felelősség a vállalat további fejlődése és hozzáadott értékének megteremtése tekintetében, amely az összes érdekelt fél harmonikus viszonyán alapul”, jelentette ki az AD Plastik Csoport Igazgatóságának elnöke Marinko Došen, a díj átvételénél kinyilvánított köszönetében.

A Zágrábi Tőzsde 2012-ben díjazási rendszert alakított ki a tőkepiac és az aktív résztvevői felismerése érdekében a pénzügyi körökben és a közvéleményben általában. Tekintettel arra, hogy az uralkodó vélemény szerint a kiválóságot mindenképpen díjazni kell, a választás alapján felismert és megdicsért alanyok díjazása most már hagyománnyá nőtte ki magát. A Zágrábi Tőzsde Díjbizottsága hét kategóriában választotta ki a legjobbakat, objektív statisztikai szempontokat figyelembe véve, de a képzéshez és a hazai tőkepiac fejlődéséhez való hozzájárulást is.

A Zágrábi Tőzsde jubiláris ötödik díjkiosztóján a meghívottak rekord számban voltak jelen, a Zágráb Tőzsde Igazgatóságának elnök asszonya, Ivana Gažić, ezzel az alkalommal a következőt nyilatkozta: „Az a célunk, hogy a piacunkon felismerhető pozitív példákat folyamatos ütemben díjazzuk. Nem szeretnénk hátra nézni, hanem előre és a jó példákat kívánjuk követni. Örömünkre szolgál, hogy a díjunknak a kiválóság felismerésénél nagy súlya van és, hogy a díjazottak ezt a kitüntetést büszkén hangsúlyozzák.”

A Legnagyobb forgalmat bonyolító részvény kategóriában a Hrvatski telekom vállalat, a Legnagyobb forgalomnövekedést mutató részvény kategóriájában pedig az Atlantska plovidba kapott díjat. Az Interkapital vrijednosni papir kapta az Év tagja díjat, a tőkepiac fejlődésében nagy hozzájárulásáért pedig az Európai Újraépítési és Fejlesztési Bank kapott díjat. Az Év részvénye kategóriában a Valamar Riviéra d.d. kapott elismerést, a tőkepiaccal kapcsolatos képzés tekintetében kifejezetten nagy hozzájárulásért Toni Milun matematikus és képzőtanár kapott díjat.

Az European Business Awards 2016/2017 díjkiosztón az import-export kategóriában az AD Plastiknak átadták a Nemzeti győztes tanúsítványt Horvátország szintjén. Az European Business Awards a legnagyobbnak számít az európai üzleti közösségen belül a kiválóságot és a legjobb üzleti gyakorlatokat díjazó európai versenyek közül. Ezt a tanúsítványt sokszor Oscarnak nevezik, az AD Plastik pedig az első selejtező körben egy független zsűri által lett kiválasztva 34 országból érkező 33000 nevezett cég közül, és ezzel a tekintélyes verseny második körébe került.

„Az import-export kategóriában 34 ország és 33000 nevezett cég között a legjobb cégek közé soroltak minket. Ez számunkra újabb ösztönzés a sikeres működés folytatásához”, jelentette ki az AD Plastik Igazgatóság elnöke, Marinko Došen.

A Horvát Fenntarthatósági Üzleti Tanácsadó Testület szervezésében megtartott nyolcadik társadalmi felelősségvállalásról szóló Konferencián átadásra kerültek az Index DOP (társadalmi felelősségvállalás mutató) díjak. Az AD Plastik a legnagyobb előrelépésért kapott díjat, amelyet a vállalat nevében Marinko Došen igazgatósági elnök vett át.

 „Kimondottan nagy öröm átvenni ezt a díjat, mivel ez azt bizonyítja, hogy vállalatunkban sikeresen alkalmazzuk a társadalmi felelősségvállalás gyakorlatát. Ez a díj egyben nagy felelősséggel is jár, és arra ösztönöz minket, hogy a jövőben még jobbak legyünk. Tudatában vagyunk a közösség és a minket körülvevő környezet iránti felelősségünkről, mert, ahogy minden egyén arra törekszik, hogy összhangban éljen a természettel, úgy minden vállalatnak is törekednie kell a környezettel való összhangra. És ez az, amire mi törekszünk. Üzletvitelünkben nagyon magasra állítottuk a minőségi és innovációs színvonalat, de ugyanúgy komoly és ambiciózus céljaink vannak a társadalmi felelősségvállalás tekintetében is. A társadalmi felelősségvállalás üzletvitelünkben a vállalatirányításhoz tartozik, a jövőben arra törekszünk majd, hogy még jobb partnerei legyünk a természetnek és a munkakörnyezetet biztosító közösségnek”, jelentette ki Došen.

A horvát cégek üzletvitelének társadalmilag felelős gyakorlatait osztályozó DOP Index módszertant a világban ismert hasonló módszertanok mintájára dolgozták ki, elsősorban a Business in the Community CR Index mintájára. Egy, a társadalmi felelősségvállalás hat alapterületéről 119 kérdést tartalmazó kérdőív formájában alkalmazzák. A módszertan a vállalat társadalmi felelősségvállalásával kapcsolatos gyakorlatainak objektív felmérését teszi lehetővé és azok összehasonlítását másokkal.

A kitöltött kérdőív alapján született eredményeknek megfelelően a HGK és a HR PSOR egyszer évente kis-, közép-, nagyvállalkozások és a közhasznú vállalkozások kategóriájában Index DOP díjat oszt ki a társadalmi felelősségvállalás sikeres alkalmazásáért.

Az AD Plastik Csoport saját web oldalain nyilvánosságra hozta a harmadik Fenntarthatósági jelentést a 2015-ös évre vonatkozóan, amellyel a jelentések készítésénél elkezdte alkalmazni a GRI G4 irányelveket. Az idei évtől a Csoport egyéves jelentésadási ciklusra tért át, az eddigi kétéves ciklusoktól eltérően. A jelentés tartalmát első alkalommal egy külső erre szakosodott cég hitelesítette, pontosabban, a Jelentés tartalmát a Horvát Fenntarthatósági Üzleti Tanácsadó Testület bizottsága véleményezte. 

„Az AD Plastik Csoport harmadik Fenntarthatósági jelentése korszerű megközelítésével és szerkesztésével teljes egészében kitöltötte a nem pénzügyi jelentések rendeltetését, illetve megfelelt az érdekelt alanyok tájékoztatás utáni igényüknek és elvárásaiknak, valamint bemutatta a vállalat nem pénzügyi hatását az igényeiknek megfelelően”, áll a HR PSOR bizottság véleménykivonatában. 

A társadalmi felelősségvállalás a vállalati működés és viselkedés a működés alkotó eleme az AD Plastik Csoporton belül, valamint egyben eszközként lehet használni a kockázatkezelésben és az üzleti környezet jobb megítélésében. A társadalmi felelősségvállalást üzleti működésükben alkalmazó vállalatok estében bebizonyosodott, hogy annak szerepe van a sikerükben. Elégedettebbek a dolgozók, üzleti partnerek és a közösség, a környezetvédelem és az emberek egészsége iránti figyelmük csökkenti az esetleges válságos helyzetek kockázatát, jobb megítélést hoznak az üzleti életben és a közösségben, valamint ehhez hasonlók. A társadalmi felelősségvállalás fontosságát felismerték az egész világban, az EU pedig a nagy vállalatokra vonatkozóan nem pénzügyi jelentések közzétételét törvényben írta elő, ami az AD Plastik számára csak a már jól bejáratott jelentésadás folytatását fogja jelenteni.